{"id":5210,"date":"2021-08-18T13:46:18","date_gmt":"2021-08-18T11:46:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.docenti.it\/blog\/?p=5210"},"modified":"2022-06-08T11:37:01","modified_gmt":"2022-06-08T09:37:01","slug":"green-pass-scuola-niente-stipendio-per-docenti-e-ata-contrari","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.docenti.it\/blog\/green-pass-scuola-niente-stipendio-per-docenti-e-ata-contrari\/","title":{"rendered":"Green Pass scuola: niente stipendio per docenti e ATA contrari"},"content":{"rendered":"\n

Novit\u00e0 sul fronte Green Pass scuola<\/strong>: niente stipendio per il personale docente e ATA che non ne \u00e8 in possesso e una multa salata come pena. <\/p>\n\n\n\n

Ma vediamo tutte le novit\u00e0 sul fronte Green Pass scuola.<\/strong> <\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n

Obbligo Green Pass scuola: cosa rischia chi \u00e8 contrario<\/h2>\n\n\n\n

Dal 1 settembre il Decreto Legge <\/strong>ha stabilito che il Green Pass scuola sar\u00e0 obbligatorio per il personale docente<\/strong>.
Lo stesso vale per il personale ATA e per il personale e gli studenti universitari. <\/p>\n\n\n\n

Ma alcuni aspetti della norma che prima erano poco chiari, vengono adesso chiariti meglio.
Infatti, il comma 2 dell\u2019articolo 9 del decreto legge<\/a> sopraddetto prevede che: <\/p>\n\n\n\n

\u201cIl mancato rispetto delle disposizioni di cui al comma 1 da parte del personale scolastico e di quello universitario e\u2019 considerato assenza ingiustificata. <\/em>
A decorrere dal quinto giorno di assenza il rapporto di lavoro <\/em>\u00e8 sospeso e non sono dovuti la retribuzione n\u00e9 altro compenso o emolumento, comunque denominato<\/em>\u201c.<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

Ma entro il quarto giorno di assenza che cosa si rischia?<\/p>\n\n\n\n

Ecco cosa ci dice a riguardo la nota ministeriale<\/a>: <\/p>\n\n\n\n

“Riguardo le conseguenze delle assenze ingiustificate <\/em>(oltre l\u2019anzidetta sanzione della sospensione del rapporto di lavoro e di quella amministrativa, comminabili a partire dal quinto giorno<\/em>), per norma di carattere generale, anche per quelle comprese fra il primo e il quarto giorno, al personale non sono dovute retribuzione n\u00e9 altro compenso o emolumento, comunque denominato<\/strong><\/em>“.<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

Il personale scolastico (docente e ATA) non riceve lo stipendio a partire dal<\/strong> primo giorno di assenza<\/strong>.
Questo \u00e8 il punto che \u00e8 stato chiarito, rispetto alla fase iniziale, che prevedeva il mancato stipendio a partire dal quinto giorno di assenza. <\/p>\n\n\n\n

Le multe previste<\/h3>\n\n\n\n

Ma non si tratta solo di rischiare di perdere lo stipendio.
Infatti, \u00e8 prevista anche una multa<\/strong> salata per chi decidesse di opporsi ad esibire il Green Pass<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n

Le multe per il personale scolastico senza Green Pass variano dai 400 a 1000 euro<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n

Per approfondire leggi anche:<\/p>\n\n\n\n