Stipendi e arretrati docenti e ATA: gli importi saranno inferiori. I casi
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Novità su stipendi e arretrati docenti e ATA: si preannunciano importi inferiori per alcuni casi.

Vediamo quali.

Stipendi e arretrati docenti e ATA: le ultime novità

Sono iniziate da alcune ore le operazioni di emissione degli arretrati per il personale docente e ATA interessato.

A molti non è sfuggito il fatto che le cifre nette siano molto più basse rispetto al previsto.

Per cercare di capire che cosa sia successo effettivamente, ci appoggiamo ad Orizzonte Scuola e ad alcune precisazioni del funzionario del Ministero dell’Economia Duilio Mazzotti e gestore del gruppo Facebook “NoiQua”.

NoiPa ha correttamente applicato gli stipendi e arretrati docenti e Personale ATA con una determinata modalità:

  • incrementando gli importi tabellari in base agli aumenti previsti per gli anni 2019/2020 e 2021;
  • incamerando l’indennità vacanza contrattuale che è stata erogata dal 1° aprile 2019 al 31 dicembre 2022;
  • da gennaio 2023 NoiPa ha incrementato lo stipendio tabellare dell’assegno perequativo.

Inoltre, è necessario precisare che gli importi netti non sono così diversi dai file Excel pubblicati, che molti dipendenti avevano già visto e letto.

Per controllare l’avvenuta emissione è necessario guardare all’area “Consultazioni pagamenti” su NoiPa alla sezione “Emissione speciale Arretrati”.

Importi inferiori: quali sono i casi

Ci sono stati casi particolari in cui si ritrovano stipendi e arretrati docenti e ATA di importo inferiore netto.

Ma vediamo quali sono i casi e perché è successo questo:

  1. supplenze brevi e supplenze Covid: gli importi non verranno liquidati nell’immediato;
  2. supplenze brevi e Covid con altri contratti a tempo determinato: vengono pagati solo i contratti a tempo determinato che non siano supplenze Covid e supplenze brevi;
  3. contratti a tempo determinato su più ruoli e con più partite di spesa fissa: verrà emesso un arretrato per ogni partita di spesa fissa aperta dalla scuola;
  4. partite con Fondo Espero, dagli arretrati docenti e ATA deve essere tolta la percentuale da versare al fondo a carico del lavoratore;
  5. congedi biennali: i periodi, pur essendo soggetti a rivalutazione, non vengono considerati al momento;
  6. partite di stipendio con assegno ad personam riassorbibile: all’incremento di stipendio corrisponde una diminuzione dell’assegno, che è riassorbibile fino all’azzeramento;
  7. periodi di sospensione per mancata vaccinazione: in questo caso, non vengono generati arretrati,
  8. periodi di aspettativa: anche qui, non vengono generati arretrati.
  9. periodi con riduzioni assegni: gli arretrati vengono ridotti in proporzione. Il rateo di tredicesima non viene corrisposto nei casi di diritto ad assegni inferiori al 50%.
  10. periodi di rapporto di lavoro a tempo parziale oppure con contratti che siano inferiori alle ore settimanali di servizio.

Stipendi e arretrati docenti: ci sarà un conguaglio?

Ma abbiamo ancora un’ultima precisazione da fare: gli arretrati liquidati da NoiPA non saranno soggetti a ulteriore conguaglio.

Infatti, gli importi maturati fino al 31 dicembre 2021 andranno nel rigo 511 della Certificazione unica a tassazione separata.

Invece, gli arretrati maturati nel 2022 (essendo già tassati ad aliquota massima), non saranno oggetto di altra tassazione (a parte le addizionali regionali e comunali).

L’unica ragione che può addurre ad un’ulteriore tassazione riguarda il fatto che, per cause prettamente individuali, ci sia una variazione di scaglione d’imposta.

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Photo credit: pixabay.com

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Martina Vaggi

Classe 1991, copywriter e scrittrice. Nata a Sale, un paesino in provincia di Alessandria. Scrive dall’età di 10 anni. Nel 2015 si laurea in Lettere Moderne presso l’università di Pavia. Nel 2020 pubblica il suo primo libro "Il diario del silenzio - Storie reali di quarantena" che descrive il processo di cambiamento della vita di 40 persone ai tempi del Covid. Nel 2022 si trasferisce a San Marino per lavorare come copywriter per Docenti.it